“春风”送岗送培训 助推“4050”人员再就业

近日，南昌县八月湖街道深挖群众就业需求，全面落实就业优先政策，全力促成稳岗就业保障民生工程。

“阿姨，您属于灵活就业，可以申请灵活就业社保补贴，按照今年的最低缴费基数算，一个月能有363元，一年算下来补贴有4356元。”在南昌县八月湖街道便民大厅里，公共服务办工作人员易凌波正跟前来咨询就业补贴的王阿姨进行解说。王阿姨今年56岁，在南昌市内从事月嫂工作，需要自己交养老保险。这几天她在家里休假，刚好看到社区工作人员在宣传就业补贴政策，王阿姨赶紧来到八月湖街道办问情况。

“像王阿姨这种40岁至50岁的人群，我们称为‘4050’人员，再就业自己交养老保险的话是可以申请灵活就业补贴的，政府会给60%的补贴，一年下来也有4356元。”易凌波说。

该街道根据辖区内“4050”人员技术能力和就业需求，结合小蓝工业园企业的用工需求，利用微信群、朋友圈、宣传单页等媒介在21个社区发布就业信息岗位需求，让辖区有就业意向的群众获取准确详细的信息。根据企业需求和群众意向，主要就业方向包括保安、保洁、家政、月嫂、流水线工人等数十个工种近4000个岗位，涵盖职业多、年龄跨度大、覆盖领域广，适合辖区内大多数居民就业。针对月嫂、家政等工作，该街道还邀请老师为辖区有就业意向的人群进行专项培训。目前，经过培训找到月嫂、家政、保姆工作的居民达50余人。

据了解，通过此次活动，该街道近1000人找到了适合的岗位。“春风行动”已成为就业专项服务活动的品牌项目，该街道推动营商环境走深走实，深挖辖区内“4050”人群劳动潜力，培养技术能力，满足周边企业需求，打通就业人群信息孤岛。下一步，该街道将继续为广大劳动者送去温暖，“用新”“用心”做好就业援助行动，提升市场热度，贡献就业温度，用实际行动促进“六稳”“六保”。

来源：南昌晚报